Directeur projets développement
EMD Construction
  • 465, rue Bibeau, bureau 600, Saint-Eustache (Québec) J7R 0C8

Description

Relevant du Vice-président développement, le titulaire du poste est responsable de la coordination de différents projets dans son ensemble. Il devra être habile à exécuter plusieurs tâches et projets, tout en étant proactif dans la recherche de solutions. Il devra également démontrer une excellente habileté en leadership, en stratégie ainsi qu’en exécution concrète de projets. Il doit être en mesure de respecter les échéanciers et d’avoir une excellente maîtrise des suivis de coûts.

VOTRE RÔLE ET VOS RESPONSABILITÉS

Représenter le client tout au long du projet
Coordonner plusieurs projets de front selon les différentes étapes d’avancement ;
Coordonner et assurer le suivi des coûts du budgets ;
Coordonner et assurer le respect de l’échéancier du projet ;
Assurer la transmission d’information et répondre aux questions des autres départements au sein de l’entreprise ;
Assister aux réunions de présentations aux villes et coordonner les différents livrables (présentation, dépôts de plans, CCU, dérogations et occupations), etc. ;
Coordonner l’échéancier global du projet (permis, approbations, jalons, etc.) jusqu’à la livraison au client
S’assurer que les exigences du client (meilleures pratiques et programme fonctionnel technique PFT), soient coordonnées et approuvées (NB d’unités, programme de la résidence, superficie et fonctionnalités du projet)
Coordonner les exigences et directives des autorités locales et les communiquer aux intervenants concernés ;
Animer des réunions de coordinations après chaque étape du projet avec les différents départements, partenaires et professionnels concernés ;
Animer les réunions hebdomadaires pour s’assurer du suivi et de l’avancement du projet ;
Réaliser et mettre en plan les idées et solutions pour régler les défis/opportunités en lien avec le projet
Impliquer les différents départements (acquisition, légal, estimation, vente, développement, approvisionnement, construction et opération) à l’interne selon leur discipline respective ;
Assister la construction pour obtenir et mettre en place des solutions aux modifications / défis rencontrées
Coordonner les livrables en lien avec l’ouverture du projet avec les différents intervenants
Réaliser toutes autres tâches connexes en lien avec les responsabilités du poste.

COMPÉTENCES CLÉS

Forte expérience en gestion de projet en immobilier
Compétences à gérer une équipe multidisciplinaire
Aptitude en leadership
Capacité à évoluer dans un environnement en croissance nécessitant une grande adaptabilité
Maîtrise des langues anglaise et française, parlées et écrites
Aptitudes en communication, ambitieux et énergique
Autonomie, rigueur et fiabilité
Recherche des défis
Forte aptitude à travailler en équipe

QUALIFICATIONS REQUISES

Diplôme universitaire ou équivalent en ingénierie, en gestion de projets, urbanisme ou développement immobilier
5 à 10 ans d’expérience en développement en milieux immobiliers
Très bonne connaissance de la suite Office
Aptitude avec Microsoft Project et autres logiciels de gestion de projets collaboratifs.