Chargé de projets (opportunité)
Martineau Coffrage inc.
  • Varennes (Québec)

Description

Nous acceptons toujours les candidatures spontanées.

Nous sommes spécialisés dans le coffrage commercial et institutionnel, le résidentiel lourd et le génie civil depuis plus de 16 ans. La fierté de l’entreprise repose sur le savoir-faire de ses employés, qui forment des équipes solides, performantes et efficaces.

Nous croyons que la réussite d’un projet repose sur une collaboration mutuelle, un travail d’équipe bien planifié et une constante communication. La simplicité, la facilité et la transparence entre nos équipes constituent des valeurs fondamentales sur lesquelles l’entreprise s’appuie pour construire son succès.

Coffrage Martineau est actuellement à la recherche d’un chargé de projets, relevant du vice-président Construction, pour le siège social, situé à Varennes, sur la Rive-Sud de Montréal.

TÂCHES :

Coordonner la réalisation des travaux de coffrage avec le client et les autres quarts de métier
Agir à titre de représentant de l’entreprise aux réunions de coordination et de démarrage de projets pour faire respecter les priorités des projets
Gérer des projets dans leur intégralité (gestion des stocks et matériaux, méthode de travail, gestion des ressources, gestion des sous-traitants, gestion financière, échéancier, etc.)
Assurer une excellente gestion de la sécurité sur les chantiers, en collaboration avec le conseiller en prévention et la mutuelle de prévention
Coordonner la mobilisation et la démobilisation des chantiers
Coordonner le montage et le démontage des grues à tour
Produire et transmettre les coûts des projets mensuels pour en assurer la pérennité
Produire des décomptes progressifs et une facturation progressive, en collaboration avec le département de comptabilité
Approuver et négocier les dépenses imputables aux projets
Maintenir la documentation des projets sous sa responsabilité à jour
Participer à l’amélioration continue de son département et de l’entreprise
Mobiliser et superviser le travail des contremaîtres de son chantier, la gestion de la performance, et donner des rétroactions constructives
Établir et maintenir de bonnes relations avec les clients, les contremaîtres, le personnel de chantier, les collègues, les sous-traitants et toutes les autres parties externes essentielles à la réussite des projets, et assurer une étroite collaboration et une bonne communication
Résoudre des problèmes en proposant des solutions, en collaboration avec les membres de l’équipe
Travailler conjointement avec tous les départements prenant part à la réalisation des projets
Participer aux divers comités internes
Établir des relations internes efficaces, assurer le leadership et favoriser le travail d’équipe

QUALITÉS :

Excellent sens du leadership
Capacité d’analyse de façon à prendre des décisions rapidement
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler sous pression
Capacité à régler les problèmes et trouver des solutions
Excellent communicateur
Excellent sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités

EXIGENCES :

Formation technique ou universitaire
2 à 5 ans d’expérience dans le domaine du coffrage
Excellente maîtrise de la suite Office
Excellente maîtrise des plans de structure

CONDITIONS :

Poste permanent à temps plein
Salaire compétitif
4 semaines de vacances par année (selon le calendrier de la CCQ)
Assurances collectives
Régime de pension participatif


* L'utilisation du genre masculin été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.