Contremaître de cour - hors décret
GrandmontJob Description
Grandmont et Fils Ltée, est un bâtisseur de ponts et viaducs partout au Québec depuis plus de 60 ans.
Nous sommes présentement à la recherche d'un contremaître de cour qui veillera à la réalisation des travaux tout en favorisant le développement de son équipe et l'amélioration des méthodes de travail. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein, le siège social est situé à Drummondville.
Tu n’aimes pas la routine? Mais tu as le goût de travailler toute l'année au même endroit.
Tu as le goût de superviser une équipe engagée et de partager tes connaissances?
Voici les principaux défis que nous te proposons:
• Distribuer les tâches journalières auprès de l’équipe en fonction de la planification établie;
• Superviser les employés de la cour et les camionneurs (approbation des feuilles de temps);
• Identifier les besoins de formation et développer les compétences de l'équipe;
• S’assurer de l’exactitude des équipements et matériaux des chargements;
• Assurer l'exécution des rapports d'entretien des équipements et du bâtiment;
• Veiller à la gestion et au respect des niveaux d'inventaire;
• Voir au respect des procédures et des méthodes de fabrication de son équipe;
• Promouvoir une culture santé sécurité en animant les pauses SST et en effectuant les tournées d’inspection;
Skills
• Toute formation pertinente à notre domaine d’activité sera considérée;
• Expérience de travail dans le secteur de la construction;
• Minimum de 3 à 5 années d’expérience dans un rôle similaire;
• Être détenteur d’un permis de conduire valide;
• Habiletés manuelles;
Benefits
• Salaire concurrentiel en fonction de l’expérience;
• Horaire de travail du lundi au vendredi;
• Horaire d’été – Vendredi après-midi de congé;
• Assurances collectives complètes incluant le dentaire (Grandmont assume une partie des coûts);
• Accès à un service de Télémédecine;
• Remboursement d’activités physiques – jusqu’à 500$/année;
• Collations, breuvages et cafés fournis par Grandmont;
• Vêtements corporatifs;
• Opportunités de formation continue et de développement de carrière;
• Plusieurs évènements sociaux organisés durant l'année.
